โบนัส -

โบนัส กับความเข้าใจของพนักงาน โบนัส

การคำนวณโบนัส บริษัทกำหนดว่าโบนัสการันตีจะถูกจ่ายเป็นสองงวดต่อปี คืองวดกลางปีและงวดปลายปี โบนัสการันตีที่นาย B จะได้รับต่องวดจึงเป็นจำนวนเงิน = 25,000 บาท นั้นหมายความว่า

โบนัสทาม โบนัสคืออะไร ? โบนัส คือ การจ่ายให้กับพนักงานนอกเหนือจากเงินเดือนพื้นฐานซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของค่าจ้างหรือเงินเดือน ในขณะที่เงินเดือนพื้นฐานมักจะเป็นจำนวนเงินที่แน่นอนต่อเดือน การจ่าย ปัจจัยนี้ เป็นผลมาจากการประเมินผลงาน ไม่ว่าจะเป็น หน่วยงาน ทีมงาน หรือ รายบุคคล ถึงแม้ว่าบริษัทจะมีนโยบายจ่ายโบนัส ก็ไม่ได้หมายความว่า ทุกคนในบริษัท จะได้โบนัสเท่าเทียมกันทั้งหมด อีซูซุ แจกโบนัสจุก ๆ จ่ายสูงสุด 8 เดือน บวกอีก หมื่นบาท · Honda ใจป้ำแจกโบนัส เดือน บวกเงินพิเศษ 6 หมื่นบาท · โตโยต้าจ่ายโบนัสสูงสุดในรอบ 10 ปี ให้ 8 เดือน บวกเพิ่ม

นอยพิ สูตรบริหารเงินโบนัส อย่างไรให้คุ้มค่า สำหรับมนุษย์เงินเดือน · 1 ใช้เงินโบนัสโปะ-ปลดหนี้ก่อน 40% · 2 เก็บออม-เงินสำรองกรณีฉุกเฉิน 30% · 3 นำเงินไปลงทุนต่อยอด 20% · 4 สร้างความสุขให้ตัวเอง